La Chronique Sport et professionnalisation

1) Les filières de formation
On peut décomposer les formations dans le sport en deux volets :
- La filière universitaire ;
- La filière professionnelle.

La filière universitaire
La filière STAPS (Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives) est proposée dans plus d’une cinquantaine d’universités. Par exemple à Toulouse, c’est la F2SMH au sein de l’université Paul Sabatier. Pour entrer en L1, il faut être titulaire d’un baccalauréat et l’admission se fait via la procédure Parcoursup. Une fois en licence, vous aurez à votre programme : théorie et pratique des APS (Activités physiques et sportives), sciences de la vie (biologie, anatomie, physiologie, etc.), sciences de l’homme et de la société (histoire, sociologie, etc.).
Il existe cinq parcours en STAPS dont les programmes sont axés sur les débouchés suivants :
Activités physiques adaptées et santé pour encadrer l’activité physique et sportive de
personnes à besoins spécifiques (personnes âgées, en situation de handicap, etc.).
Éducation et motricité pour ceux qui choisissent la voie de l’enseignement afin de se préparer au concours du CAPEPS (Certificat d’Aptitude au Professorat d’Éducation Physique et Sportive).
Management du sport pour gérer des organisations marchandes (magasins de sport,
événementiel sportif, etc.) ou non marchandes (fédérations, associations, services municipaux sportifs, etc.).
Entraînement sportif pour élaborer des programmes et mener des séances d’entraînement.
Ergonomie du sport et performance motrice pour concevoir du matériel de sport ou de loisirs
au sein d’un équipementier ou d’un centre de recherche.
Minimum Bac+2 (niveau 5) jusqu’à Bac+5 (niveau 7) pour les masters.

La filière professionnelle
Les BPJEPS (niveau 4 – bac), DEJEPS (niveau 5 – bac+2) et DESJEPS (niveau 6 – bac+3).
Créé en 2001, le Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l’Éducation Populaire et du Sport (BPJEPS) est un diplôme d’État de niveau 4, délivré par le délégué régional académique à la jeunesse, à l'engagement, et aux sports (Articles D. 212-20 à R. 212-31 du code du sport)
Ce diplôme est préparé en alternance soit par la formation initiale, l’apprentissage ou la
formation continue. En formation initiale, la durée minimale en centre de formation est de 600 heures.

Plusieurs qualifications complémentaires peuvent être associées à un BPJEPS et ainsi élargir les prérogatives des diplômés. Ainsi, les unités capitalisables complémentaires (UCC) et les certificats de spécialisation (CS), qui sont des regroupements de plusieurs UCC, attestent de compétences professionnelles complémentaires à celles certifiées par un BPJEPS.
L’entrée en BPJEPS est conditionnée par la réussite à des tests de sélection organisés par
chaque organisme de formation. Pour pouvoir se présenter aux épreuves de sélection qui permettent d’intégrer un cursus de formation, les candidats doivent satisfaire à des exigences préalables techniques fixées par l’arrêté de chaque spécialité et qui concernent généralement le niveau de pratique sportive.
La préparation à ce diplôme est assurée par des centres de formation (établissement d’état ou organismes de formation privés dont les fédérations sportives) agréés par les Délégations Régionales Académiques à la Jeunesse, à l’Engagement et aux Sports.
Les CQP
Une quarantaine de CQP (certificats de qualification professionnelle) sont proposés dans le domaine du sport.
La plupart d'entre eux portent sur un sport en particulier : CQP assistant moniteur de
char à voile, moniteur de roller skating, animateur tir à l’arc, technicien sportif de rugby
à XV, etc.
Quelques-uns sont multisports, comme le CQP animateur de loisir sportif et ses trois
options (activités gymniques d'entretien et d'expression ; activités de randonnée de
proximité et d'orientation ; jeux sportifs et jeux d'opposition).
 D’autres couvrent une spécialisation, tel le CQP éducateur grimpe d’arbres.
 Certains sont dédiés à une activité technique, comme le CQP plieur de parachute.
Ce sont des formations plus courtes que les BPJEPS, de quelques semaines à plusieurs mois.
Ce sont les fédérations sportives (branche professionnelle) qui organisent ces CQP.
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2) La règlementation de l’encadrement d’activité sportive
Le Code du Sport, par son article L212-1, stipule que la possession d’un diplôme
professionnel (BPJEPS, Brevet d’Etat, CQP, ...) est une obligation pour enseigner, animer ou encadrer une activité sportive ou physique contre rémunération.
Aussi, tout éducateur sportif a une obligation de déclaration : il doit se déclarer auprès des services compétents (SDJES, anciennement DDCS) et se faire délivrer une Carte Professionnelle d’Educateur Sportif.
Cette déclaration permet :
- De s’assurer que l’éducateur dispose des diplômes requis ;
- De vérifier que l’éducateur ne soit pas interdit d’exercer.
Elle s’effectue en ligne sur le site https://eaps.sports.gouv.fr.

L’éducateur sportif doit renouveler sa carte professionnelle tous les 5 ans, s’il poursuit son activité de manière rémunérée, en procédant à une nouvelle déclaration.
Tout employeur, avant la prise de fonction de l’éducateur sportif, se doit de vérifier la bonne possession de cette carte professionnelle. Elle est gage de sécurité et de compétences pour les interventions qui seront délivrées par l’éducateur sportif. Les cartes professionnelles d’éducateur sportif et diplômes doivent être affichés sur les lieux de pratiques des activités.
Le site http://eapspublic.sports.gouv.fr/CarteProRecherche/Recherche recense l’ensemble
des éducateurs sportifs à jour de leur carte professionnelle.

3) La plateforme de recrutement LeSportRecrute.fr

LeSportRecrute.fr est la plateforme de recrutement du sport et des loisirs. Fort de son
maillage territorial, le réseau Profession Sport Loisirs met à disposition les compétences de ses 30 référents répartis en métropole et outre-mer, pour vous accompagner, que vous soyez candidat ou employeur.
Aujourd’hui reconnue comme étant la plateforme de référence spécialisée dans l’emploi
dans le secteur du sport, Le Sport Recrute constitue un véritable portail d’accès gratuit et
centralisé vous permettant de déposer vos offres d’emploi et de recruter les talents qualifiés pour votre structure.
En Haute-Garonne, la Bourse de l'Emploi est mise à disposition des structures de l'Economie Sociale et Solidaire afin de faciliter le recrutement de personnel.

En 2022, pour la deuxième année consécutive, le nombre d’offres d’emploi est tout proche du millième I Avec 967 annonces en 2022, la Bourse de l’Emploi fonctionne bien sur notre territoire. Ceci s'explique par un travail assidu de prospection sur le terrain auprès des employeurs et des associations proposant des activités sportives.

4) Le Centre de Ressource et d’Information pour les Bénévoles
pour accompagner les associations sportives

Profession Sport Animation 31 est labellisée CRIB (Centre de Ressource et d’Information pour les Bénévoles) depuis 2003. Nous aidons les bénévoles associatifs à faire face à leurs diverses problématiques, qu’elles soient administratives, juridiques, comptables, financières etc...
Ainsi notre équipe vous informe, vous conseille et vous guide dans le développement de
votre association sportive sur l’ensemble du département.

Les thématiques sur lesquelles nous apportons un appui sont les suivantes : Emploi &
Ressources Humaines / Vie & Organisation associative / Financement / Comptabilité
associative & Fiscalité / Numérique & Communication.
Nous intervenons, à la demande de différents acteurs, sur des formations et réunions
d'information en présentiel ou en distanciel. Cette mobilisation est nécessaire pour
l'accompagnement des salariés et bénévoles du champ associatif sportif.
En terme de données chiffrées, en 2022, nous avons reçu 59 personnes et 489 personnes ont été informées par téléphone ou mail, pour un total de 548 sollicitations. Les demandes d'accompagnement sur l'emploi et les ressources humaines sont en forte progression !